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　　遭局部停工的日月光K7廠，昨（29）日開始試車，期間一個(gè)月，最快可望在6月底前正式復(fù)工；試車的同時(shí)，日月光宣布高雄廠5月起將不再招募派遣員工，12,000位基層員工也將加薪3％到5％，

　　日月光資深副總經(jīng)理周光春表示，日月光K7廠從4月29日開始試車，到5月28日結(jié)束，在此期間，日月光將完成對(duì)高雄市政府環(huán)保局的承諾事項(xiàng)，而且進(jìn)行5天的功能測(cè)試，每天在廢水池檢測(cè)水質(zhì)，每天提供3組資料。

　　周光春說，根據(jù)規(guī)定，試車期間最長(zhǎng)不得超過90天，因此，日月光希望根據(jù)試車計(jì)畫，讓K7廠的試車工作，在一個(gè)月完成，然后提供試車報(bào)告，請(qǐng)高雄市政府環(huán)保局審核是否正式復(fù)工。

　　除了耗資重新購置環(huán)保和防污設(shè)備，增聘大量環(huán)境工程人員，日月光為扭轉(zhuǎn)遭到局部停工的負(fù)面印象，昨日也宣布，響應(yīng)高雄市政府推動(dòng)的「幸福高雄移居津貼」，并為高雄市產(chǎn)業(yè)延攬更多人才，從5月1日開始將不再聘用派遣員工。

　　周光春指出，目前所有在職派遣員工約占高雄廠整體員工的3％左右，未來將根據(jù)個(gè)人意愿，輔導(dǎo)轉(zhuǎn)為正式人員，或輔導(dǎo)至日月光下游廠商任職。

　　而員工人數(shù)高達(dá)21,730人的日月光高雄廠，約有12,000人屬第一線作業(yè)的「直接人員」、約占整體員工55％比例，今年將加薪3％到5％，他說，上半年已經(jīng)完成加薪2％，剩下的部分下半年會(huì)繼續(xù)加薪。