新一代技術(shù)浪潮下,日企巨頭正在經(jīng)歷各自的轉(zhuǎn)型期。夏普就是其中的輕騎兵。這個上世紀(jì)90年代的液晶面板、太陽能電池巨頭,回歸創(chuàng)業(yè)之初的CSR理念,重新定義企業(yè)的發(fā)展藍(lán)圖,朝更加貼近民生的階段邁進(jìn);它嘗試依托技術(shù)、產(chǎn)品、供應(yīng)鏈關(guān)系等,塑造一個環(huán)境友好型生態(tài)圈,借此延伸自己的商業(yè)利益。
“過去兩年中,夏普確實(shí)遭遇了困難時期;這讓公司思考未來發(fā)展時,重新審視創(chuàng)業(yè)之初確定的經(jīng)營信條:誠意和創(chuàng)意。”夏普株式會社執(zhí)行董事、大中華區(qū)CEO新原伸一向記者表示,重新回歸原點(diǎn),從顧客需求出發(fā),創(chuàng)造出環(huán)保且貼近民生的新價值商品,始終沒有脫離創(chuàng)始人早川德次先生創(chuàng)辦這個企業(yè)的目的。
101歲的夏普,在今年確實(shí)迎來了轉(zhuǎn)型復(fù)蘇的跡象。其2013年第二財(cái)季財(cái)報顯示,兩年來夏普首次實(shí)現(xiàn)單季度盈利,凈利潤136億日元。新原伸一也向本報記者坦言,除了受市場需求影響外,這與公司秉持的CSR經(jīng)營理念也密不可分。
從“Eco-positive”到“GSV”
新原伸一說,早川德次已經(jīng)非常清醒地意識到,企業(yè)的社會責(zé)任是它存在的基因,雖然那時還沒有CSR這個詞,但這種淳樸的基因依舊延續(xù)在如今夏普公司的運(yùn)營當(dāng)中,并以制度形式落實(shí)下來。
夏普在2004年度宣布“成為地球變暖零負(fù)荷企業(yè)”的目標(biāo),并致力于實(shí)現(xiàn)“到2010年度,通過客戶使用夏普創(chuàng)能節(jié)能產(chǎn)品而產(chǎn)生的溫室效應(yīng)氣體削減貢獻(xiàn)量超出夏普事業(yè)活動中產(chǎn)生的排放量”;這一目標(biāo)于2008年提前實(shí)現(xiàn)了。
2010年,夏普推出新的藍(lán)圖,即“Eco-Positive企業(yè)”,欲借助太陽能電池和節(jié)能商品擴(kuò)大溫室效應(yīng)氣體的削減貢獻(xiàn)量,2010年其排放溫室氣體163.4萬噸,通過創(chuàng)新產(chǎn)品削減326.3萬噸,約為排放的2倍;2011年度,削減溫室氣體貢獻(xiàn)量已經(jīng)達(dá)到排放量的3.1倍。
在夏普看來,環(huán)保永無止境。今年初,夏普將CSR的核心措施升級為GSV(GreenSharedValue,環(huán)境共享價值),即“擴(kuò)大環(huán)境共享價值”,它積極和產(chǎn)業(yè)鏈上的各個環(huán)節(jié)共同努力,依托先進(jìn)的技術(shù)、環(huán)保的產(chǎn)品、友善的社會關(guān)系等,塑造一個環(huán)境友好的生態(tài)圈,更深層次地為社會提供創(chuàng)意。
“夏普新擴(kuò)展的GSV環(huán)境方針,最重要的目標(biāo)是讓積極因素大于消極因素。”新原伸一解釋稱,所謂“積極因素”,即為通過節(jié)能技術(shù)、環(huán)保產(chǎn)品等,創(chuàng)造出溫室效應(yīng)氣體削減貢獻(xiàn)量;而“消極因素”,則是在生產(chǎn)等事業(yè)活動,不可避免產(chǎn)生的排放量。
具體而言,在不可避免的消極因素方面,夏普緊跟溫室效應(yīng)氣體排放源相關(guān)的新國際潮流,嚴(yán)格根據(jù)國際標(biāo)準(zhǔn)“Scope3”計(jì)算的排放量。
為了達(dá)到環(huán)保目標(biāo),夏普多年前就在推行“環(huán)保工廠”理念,之后又以龜山廠為標(biāo)準(zhǔn),推行標(biāo)準(zhǔn)更高的“超級環(huán)保工廠”概念。截至2012年,夏普全球所有工廠都已達(dá)標(biāo)。
“除了計(jì)算制造過程中產(chǎn)生的排放量外,我們還會計(jì)算整條供應(yīng)鏈的排放量,包括原材料采購、產(chǎn)品使用等。”新原伸一說,辦公區(qū)域產(chǎn)生的排放量也算作消極因素,夏普會要求每個員工從細(xì)節(jié)處做起。
記者采訪時發(fā)現(xiàn),夏普內(nèi)部資料的影印都是雙面打??;而午休時間則會關(guān)閉無用的電器。這一標(biāo)準(zhǔn)甚至延伸到非工廠區(qū)域的辦公室。據(jù)夏普(上海)電子有限公司員工透露,為減少油耗,公司對車的使用者、使用時間、前往目的地等信息進(jìn)行管理,如果目的地相同或相近,則采用拼車或搭乘方式。該公司早在2009年就被認(rèn)定為環(huán)保辦公室,而夏普內(nèi)部也越來越多出現(xiàn)這類環(huán)保辦公室。
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